Recruiting

Bewerbungen, ohne dich zwischen tausend Stellenanzeigen zu verstecken

Stellenbörsen sind teuer und liefern oft Bewerbungen, die nicht passen. Gleichzeitig suchen viele Kandidaten gar nicht aktiv – sie würden wechseln, wenn der richtige Impuls kommt.

Ein Recruiting-Funnel ist genau dieser Impuls: eine kurze Strecke von der Anzeige in sozialen Netzwerken oder auf deiner Karriereseite bis zur aussagekräftigen Bewerbung – ohne Anschreiben, ohne Portal.

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Das kennst du wahrscheinlich

Teure Börsen, dünne Ausbeute

Vierstellige Beträge pro Anzeige, und am Ende sitzt keiner im Vorstellungsgespräch. Ein eigener Funnel gehört dir und arbeitet dauerhaft.

Bewerbungen ohne die Infos, die du brauchst

Erfahrung, Führerschein, Verfügbarkeit, Gehaltsvorstellung – ein Funnel fragt ab, was die Stelle wirklich entscheidet.

Langsame Prozesse verlieren Kandidaten

Wer sich bewirbt und zwei Wochen nichts hört, ist weg. Anfragen aus dem Funnel liegen sofort in deiner Tabelle und können direkt beantwortet werden.

So sieht ein Funnel für Recruiting aus

1
Stelle und Rahmen
Kurz und ehrlich: Was ist zu tun, was zahlt ihr, was macht euch besonders?
2
Qualifikation
Ausbildung, Erfahrung, Zertifikate, Führerschein – per Klick abgefragt.
3
Kontakt
Name, Telefon oder E-Mail genügen für den ersten Schritt – die Hürde bleibt niedrig.

Probier den Funnel für Recruiting direkt aus

Das hier ist der echte Funnel aus der Vorlage „Recruiting: Bewerbungen ohne Lebenslauf“ – genau so sieht ihn dein Besucher auf dem Handy. Klick dich ruhig durch, es wird nichts abgeschickt und wir melden uns nicht bei dir.

Mein Unternehmen

Bewirb dich in 2 Minuten – ohne Lebenslauf

Ein paar Fragen reichen. Den Rest klären wir im Gespräch.

Reine Vorschau – deine Eingaben werden nicht gespeichert.

Vorlage im Detail ansehen Leadformular oder Funnel?

Fragen, die du übernehmen kannst

?Bewirb dich in 2 Minuten – ohne Lebenslauf
?Wie viel Erfahrung bringst du mit?
?Wie möchtest du arbeiten?
?Ab wann könntest du anfangen?
?Fast geschafft!
?Danke für deine Bewerbung!

Was du mit FormFunnel bekommst

✓Recruiting-Vorlage fertig in FormFunnel – nur Stelle und Fragen anpassen
✓Funnel-Link in Social-Media-Anzeigen, auf Kleinanzeigen-Portalen oder im QR-Code auf dem Firmenwagen nutzen
✓Messcodes für Meta und TikTok hinterlegen, um zu sehen, welche Anzeige Bewerbungen bringt
✓Bewerbungen automatisch an euer Bewerbersystem weiterleiten

Direkt mit Vorlage starten

Nimm die Recruiting-Vorlage, beschreib deine Stelle ehrlich und konkret und teile den Link überall dort, wo deine Kandidaten unterwegs sind.

Vorlage „Recruiting: Bewerbungen sammeln“ nutzen

Häufige Fragen

Wie schnell habe ich einen Funnel für Recruiting online?

Du startest mit der Vorlage „Recruiting: Bewerbungen sammeln“, passt Fragen und Texte an und veröffentlichst. In der Regel dauert das unter einer Stunde – ohne Programmierung.

Was kostet das?

Ab 29 € netto im Monat, monatlich kündbar, mit 14 Tagen kostenloser Testphase. Alle Grenzen je Tarif findest du auf der Preisseite.

Kann ich den Funnel in meine bestehende Website einbauen?

Ja. Du kannst den Funnel unter seiner eigenen Adresse nutzen oder mit einem Einbett-Code mitten in deine Seite setzen. Herkunft und Klick-IDs aus Anzeigen gehen dabei nicht verloren.

Landen die Anfragen auch in meinem CRM?

Ab dem Tarif Wachstum kannst du eine Webhook-Adresse hinterlegen und Anfragen an HubSpot, Pipedrive, Brevo, Zapier, Make oder n8n weitergeben. Anleitungen findest du unter Integrationen.

Ist das datenschutzkonform?

Die Daten liegen auf Servern in der EU, es gibt einen Einwilligungs-Banner und Mess-Skripte laden erst nach Zustimmung. Einen Auftragsverarbeitungsvertrag bekommst du auf Anfrage.

Sehe ich, wo Interessenten abbrechen?

Ja. Die Auswertung zeigt für jeden Schritt, wie viele weitergegangen sind – so erkennst du, welche Frage Interessenten verliert.

Anfragen ins CRM: alle Integrationen ansehen.

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